• Нэг оролцогчийн шийдвэрийн жишээ. Бид компанийн цорын ганц хувьцаа эзэмшигч эсвэл оролцогчийн шийдвэрийг албан ёсоор баталгаажуулдаг. ХХК-ийн оролцогчдын хурал хийх нюансууд

    05.01.2024
    Нэг үүсгэн байгуулагчтай ХХК байгуулах шийдвэрийг хэрхэн гаргах вэ: жишээ 2019

    ХХК-ийг байгуулах шийдвэр нь бизнес эрхлэхэд Холбооны татварын албанд ирүүлэх шаардлагатай баримт бичгийн багцад багтсан болно. Түүний онцлог шинж чанарууд болон 2019 оны жишээг харцгаая.

    Нэг үүсгэн байгуулагчтай ХХК-ийг нээхдээ бүх нийтийн хуралд хуулиар олгосон бүх эрх мэдлийг нэг хүнд шилжүүлдэг. Ганц үүсгэн байгуулагч нь компанийг бүртгүүлэх ажлыг хэн нэгэнтэй зохицуулах шаардлагагүй тул дангаараа байгуулах шийдвэрийг гаргадаг. Энэ тохиолдолд хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани байгуулах шийдвэрээ хэрхэн бичихийг бид жишээ болгон тайлбарлах болно.

    Хуулийн этгээд байгуулах шийдвэрарилжааны зорилгоор компани байгуулах хүсэлтэй байгаагаа баталж байна. Энэхүү баримт бичгийн стандарт хэлбэр, хэлбэрийг батлаагүй тул түүнийг бэлтгэхэд тусгай шаардлага байхгүй. Шийдвэр гаргахдаа бизнесийн баримт бичиг бэлтгэх стандарт дүрмийг дагаж мөрдөж, текстийн хэмжээг нэг хуудсанд хязгаарлахад хангалттай.

    Үүсгэн байгуулагчийн ХХК-ийг үүсгэх, бүртгүүлэх шийдвэр, 2019 оны жишээ нь дараахь заавал байх ёстой мэдээллийг агуулсан байх ёстой.

    1. ХХК байгуулах тухай шийдвэр гаргасан огноо, байршил.
    2. Хувь хүний ​​овог нэр, паспортын дэлгэрэнгүй мэдээлэл эсвэл үүсгэн байгуулагч хуулийн этгээдийн нэр, мэдээлэл.
    3. Орос хэл дээр үүсгэгдсэн компанийн бүтэн ба товчилсон нэрийн заалт.
    4. Хууль ёсны хаяг. Зөвхөн байршлыг зааж өгөхөд хангалттай гэдгийг анхаарна уу, өөрөөр хэлбэл. орон нутаг, гэхдээ шийдвэрт хууль ёсны хаяг нь баталгааны захидалтай адил бүрэн байх ёстой.
    5. Эрх бүхий хөрөнгийн хэмжээ. Эрх бүхий хөрөнгийн доод хэмжээ нь 10,000 рубль (зарим бизнесийн салбараас бусад, жишээлбэл, согтууруулах ундаа үйлдвэрлэдэг) бөгөөд энэ дүнг зөвхөн бэлнээр төлөх ёстой. Нэмж дурдахад та эд хөрөнгийн хувь нэмэр оруулж болно, дараа нь шийдвэрт хөрөнгө оруулах журмыг зааж өгөх ёстой.
    6. Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компанийн дүрмийг баталсан тухай заалт.
    7. Байгууллагын даргын албан тушаалд томилогдсон тухай мэдээлэл (ирээдүйн захирлын овог нэр, паспортын дэлгэрэнгүй мэдээллийг заана уу).

    Манай хувиараа бизнес эрхлэгчийн ХХК байгуулах тухай шийдвэрийн жишээ танд дараах байдалтай байна.

    Ганц үүсгэн байгуулагчийн ХХК байгуулах тухай шийдвэрийн жишээ 2019 он

    Та үнэгүй онлайн үйлчилгээнд өөрийн мэдээллээр шийдэл үүсгэж болно. Бид энэ жишээг 1С-Start вэбсайт дээр хийсэн бөгөөд энэ нь ХХК-ийн баримт бичгийн бүрэн багцыг үнэ төлбөргүй, алдаагүй бэлтгэдэг.

    Хуулийн этгээд байгуулах тухай шийдвэр яагаад зайлшгүй шаардлагатай вэ?

    ХХК байгуулах шийдвэртатварын албанд ирүүлсэн хүмүүст багтсан (Холбооны хуулийн 12-р зүйл No 129-FZ). Үүнгүйгээр компанийн улсын бүртгэлд.

    Хэрэв компанийг хэд хэдэн хүн үүсгэн байгуулсан бол цорын ганц үүсгэн байгуулагчийн ХХК байгуулах шийдвэрийг үүсгэн байгуулагчдын нэгдсэн хурлын тэмдэглэлээр солино. Бүү андуураарай - хэрэв компани нэг үүсгэн байгуулагчтай бол протокол биш харин шийдвэр гаргах шаардлагатай.

    Манай банкны тарифын тооцоолуурыг ашиглаж үзээрэй:
    "Гулсагч"-ыг хөдөлгөж, "Нэмэлт нөхцөл" -ийг сонгоод Тооны машин нь харилцах данс нээх оновчтой саналыг сонгох болно. Хүсэлтийг үлдээгээрэй, банкны менежер тан руу залгах болно. ▼

    ХХК-ийг дангаар нь бүртгүүлэхдээ татварын алба эсвэл MFC-д ирүүлсэн баримт бичгийн бүрэн жагсаалтыг энд оруулав.

    1. P11001 маягт дээрх өргөдөл;
    2. ХХК байгуулах тухай цорын ганц оролцогчийн шийдвэр;
    3. Ямар нэртэй юм;
    4. 4000 рублийн төлбөрийг баталгаажуулсан төлбөрийн баримт.

    Баримт бичгийн багцыг зөвхөн тухайн компанийг гадаадын хуулийн этгээдээр бүртгүүлсэн тохиолдолд л нэмнэ. Энэ нь гарал үүслийн улсын гадаадын байгууллагын бүртгэлээс авсан хуулбар байх ёстой.

    Спам байхгүй, зөвхөн манай мэдээллийн товхимол дахь бизнес эрхлэгчдэд хэрэгтэй мэдээлэл байна.

    Хачирхалтай нь ХК-ийн бүх саналын хувьцааг эзэмшдэг цорын ганц хувьцаа эзэмшигч, мөн ХХК-ийн цорын ганц оролцогчийн шийдвэрийн хэлбэр, агуулгад тавигдах шаардлагыг хуульд заагаагүй болно. Үүний зэрэгцээ жижиг, том аж ахуйн нэгж хүртэлх бизнесүүд нэг хуулийн этгээдийн хүрээнд үйл ажиллагаагаа удаан хугацаанд хязгаарлаагүй бөгөөд ихэнх тохиолдолд нэг хувьцаа эзэмшигч/оролцогчтой охин компани болох хэд хэдэн хуулийн этгээдийг багтаасан компаниудын бүлгийг төлөөлдөг. . Үүнтэй холбогдуулан ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн шийдвэрийг албан ёсны болгох журмын тухай асуудал одоо онцгой анхаарал татаж байна, учир нь жилийн эцсийн хурал хуралдаж, тэдгээрээс гарсан шийдвэрийг бүртгэх цаг болсон.

    Та олон асуултын хариултыг олж, бэлэн баримт бичгийн дээжийг хүлээн авах болно! Ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн статусыг хэрхэн баталгаажуулдаг вэ? Түүний бүрэн эрхэд ямар асуудал хамаарах вэ? Шийдвэрээ хэрхэн албан ёсны болгох вэ (хэрэв тэр хувь хүн, хуулийн этгээд, гадаадын компани бол)? Харин сэтгүүлийн дараагийн дугаарт хуулбарыг баталгаажуулах, хандалт хийх, шийдвэр гаргах талаар ярих болно.

    Хувьцаат компани (ХК) болон хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани (ХХК)-д хувьцаа эзэмшигчид/оролцогчдын ерөнхий хурлыг хуралдуулах, хуралдуулах нөхцөл, журмыг зохицуулалтын эрх зүйн акт, дүрмээр тогтоодог нь мэдэгдэж байна. Хувьцаат компанийн тухай хууль тогтоомжид хувьцаа эзэмшигчдийн нэгдсэн хурлын үр дүнгийн дагуу боловсруулсан протоколыг боловсруулах журам, агуулгад тавигдах шаардлагыг мөн тодорхойлсон. Гэсэн хэдий ч ХХК-ийн тухай хууль тогтоомжид оролцогчдын нэгдсэн хурлын тэмдэглэлийг компанийн гүйцэтгэх байгууллага хөтөлдөг гэсэн заалт л байдаг. Энэ орхигдуулсан хэдий ч бодит байдал дээр ХХК-ийн оролцогчдын нэгдсэн хурлын тэмдэглэл нь хэлбэр, агуулгын хувьд ХК-ийн хувьцаа эзэмшигчдийн нэгдсэн хурлын тэмдэглэлтэй ижил байдаг.

    Хамгийн сонирхолтой нь: ХК-ийн бүх саналын эрхтэй хувьцааг эзэмшдэг хувьцаа эзэмшигч (дангаараа хувьцаа эзэмшигч), түүнчлэн 100 хувийн хувьцаа эзэмшдэг оролцогчийн шийдвэрийн хэлбэр, агуулгад тавигдах шаардлагыг хуульд огт тусгаагүй болно. ХХК-ийн дүрмийн сан (цор ганц оролцогч). Энэ бол бидний анхаарах "цоорхой" юм.

    Ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн бүрэн эрхийг хэрхэн баталгаажуулах вэ?

    Компанийн цорын ганц хувьцаа эзэмшигч / оролцогчийн бүрэн эрхийг түүний үүсгэн байгуулах баримт бичиг болох дүрэмд тусгасан болно. Түншүүд болон төрийн байгууллагуудад энэ баримт бичгийн нотариатаар гэрчлүүлсэн хуулбар эсвэл компанийн ерөнхий захирал (бусад гүйцэтгэх байгууллага) баталгаажуулсан ердийн хуулбар, ховор тохиолдолд бүртгэлийн байгууллагаас баталгаажуулсан хуулбарыг өгдөг.

    Хуулийн дагуу хувьцаат компанид тус компанийн хувьцаа нь ХХК-аас ялгаатай нь нэг хүнд 1 харьяалагддаг болохыг дүрэмдээ тусгах үүрэгтэй. Гэсэн хэдий ч хуульд ХХК-ийн хувьд ийм шаардлагыг тогтоогоогүй ч үндсэндээ тодорхой тохиолдолд дүрэмд заасан байгууллага, хүмүүсийн үл ойлголцол, шаардлагагүй асуултаас зайлсхийхийн тулд энэ нь илүүц байх болно. цорын ганц оролцогчийн бүрэн эрхийг баталгаажуулахын тулд гаргаж болно.

    Дашрамд дурдахад хуулийн этгээд болон хувь хүн компанийн цорын ганц хувьцаа эзэмшигч буюу оролцогчоор ажиллаж болно. Түүнчлэн, ерөнхий дүрмээр бол ХК нь нэг хүнээс бүрдсэн өөр бизнесийн компанийг дангаараа оролцож болохгүй. 3 ХХК-д ч мөн ийм шаардлага тавьж байгаа.

    Хэрэв цорын ганц хувьцаа эзэмшигч / оролцогчийн бүрэн эрхийг баталгаажуулсан баримт бичгийг жишээлбэл, төрийн байгууллага эсвэл шүүхэд ирүүлэх шаардлагатай бол дүрэм нь дангаараа хангалтгүй байх болно гэдгийг анхаарах хэрэгтэй. Энэ тохиолдолд та ХК-тай холбоотой хувьцаа эзэмшигчдийн бүртгэлээс хуулбар эсвэл ХХК-тай холбоотой оролцогчдын жагсаалтыг нэмж өгөх шаардлагатай болно. Тодорхой болгохын тулд бид жишээ 1, 2-т эдгээр баримт бичгийн жишээг практикт эмхэтгэсэн хэлбэрээр толилуулж байна.

    Нэмж дурдахад, ганц хувьцаа эзэмшигч / оролцогчийн бүрэн эрхийг баталгаажуулсан нэмэлт баримт бичиг болох хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлийн 4-ийн хуулбарыг шаардаж болно. Энэхүү баримт бичгийг хүсэхдээ төрийн байгууллагууд ихэвчлэн "хугацаа дуусах хугацааг" тогтоодог, жишээлбэл, танилцуулахаас 2 долоо хоногийн өмнө хүлээн авсан хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлээс авсан хуулбарт сэтгэл хангалуун байж болно.

    Тэр юу шийдэх вэ?

    ХК-ийн цорын ганц хувьцаа эзэмшигч (мөн ХХК-ийн оролцогч) нь ганц хүн байсан ч (ХК-ийн 3-т заасны дагуу) хувьцаа эзэмшигчдийн (ХХК-ийн гишүүд) ерөнхий хурлын онцгой бүрэн эрхэд хамаарах асуудлыг шийдвэрлэх эрхтэй. ХК-ийн тухай Холбооны хуулийн 47-р зүйл, ХХК-ийн тухай Холбооны хуулийн 39-р зүйл).

    ХК-ийн хувьд хувьцаа эзэмшигчдийн ерөнхий хурлын бүрэн эрхийг Урлагийн 1-р зүйлд заасан байдаг. ХК-ийн тухай Холбооны хуулийн 48-р зүйл (янз бүрийн хэрэг дээр илүү олон жишээ баримт бичгийг нийтлэхийн тулд бид хуулиас энэ урт ишлэлийг энд оруулаагүй болно; эцэст нь та хуулийн эх бичвэртэй хууль эрх зүйн лавлагаа дахь хуулийн тексттэй танилцаж болно. систем, Интернет эсвэл таны өмгөөлөгчөөс). Бүх хувьцаа нь нэг хүнд харьяалагддаг компаниудад энэ хэсэгт дурдсан бүх асуудлыг авч үзэхгүй (жишээлбэл, нэгдсэн хуралдаан хийх журмыг тодорхойлох, санал тоолох комиссын гишүүдийг сонгох нь цорын ганц хувьцаа эзэмшигчийн хувьд хамааралгүй болно) гэж хэлэх ёстой. ). Нэмж дурдахад, ХК-ийн тухай Холбооны хуулийн компанийн сонирхогч этгээдийн хэлцэл, томоохон хэлцлийг батлах тухай заалтууд нь цорын ганц гүйцэтгэх байгууллагын чиг үүргийг нэгэн зэрэг гүйцэтгэдэг нэг хувьцаа эзэмшигчээс бүрдсэн компаниудад хамаарахгүй гэдгийг анхаарах хэрэгтэй. (ХК-ийн тухай Холбооны хуулийн 79 дүгээр зүйлийн 7, 81 дүгээр зүйлийн 2 дахь хэсэг). Тэгээд ч хувь нийлүүлэгч, оролцогч нь ерөнхий захирлын хувьд хийсэн хэлцлийг тусдаа баримт бичгээр батлах нь ямар учиртай юм бэ?

    ХХК-д ч мөн адил нөхцөл байдал ажиглагдаж байна: компанийн цорын ганц оролцогч руу "урсдаг" оролцогчдын нэгдсэн хурлын бүрэн эрхээр (ХХК-ийн тухай Холбооны хуулийн 33-р зүйлд заасан), хурал зарлах / хуралдуулах журам, зөвшөөрөлтэйгээр. сонирхогч этгээдийн хэлцэл, томоохон хэлцлийн тухай (ХХК-ийн тухай Холбооны хуулийн 45 дугаар зүйлийн 6, 46 дугаар зүйлийн 9 дэх хэсэг).

    Хэзээ шийдвэр гаргах шаардлагатай вэ?

    Хуульд заасан тохиолдолд цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогч заавал шийдвэр гаргах ёстой. ХК болон ХХК-ийн хувьд ийм тохиолдол ижил байдаг - жилийн үр дүнд үндэслэн шийдвэр гаргах.

    ХК-ийн хувьд цорын ганц хувьцаа эзэмшигч нь компанийн дүрмээр тогтоосон хугацаанд жил бүр, гэхдээ санхүүгийн 5-р жил (жишээ нь 3-р сараас 6-р сарыг багтаасан) дууссанаас хойш 2 сараас өмнө, 6 сараас хэтрэхгүй байх үүрэгтэй. дараах асуудлаар шийдвэр гаргана.

    • жилийн тайлан, жилийн санхүүгийн тайлан, түүний дотор компанийн ашиг, алдагдлын тайлан (ашиг, алдагдлын данс), түүнчлэн
    • ашгийн хуваарилалт (түүний дотор санхүүгийн жилийн эхний улирал, хагас жил, есөн сарын үр дүнгээр ногдол ашиг болгон хуваарилсан ашгийг эс тооцвол ногдол ашиг төлөх (мэдэгдэл)), үр дүнд үндэслэн компанийн алдагдлыг. санхүүгийн жил;
    • компанийн төлөөлөн удирдах зөвлөлийг (хяналтын зөвлөл) сонгох тухай 6, аудитын комисс (аудитор), компанийн аудиторыг батлах;
    • хувьцаа эзэмшигчдийн нэгдсэн хурлын бүрэн эрхэд хамаарах бусад асуудал.

    ХХК-д цорын ганц оролцогч нь жилд дор хаяж нэг удаа өөрийн шийдвэрээр компанийн үйл ажиллагааны жилийн үр дүнг батлах ёстой 7, тухайлбал:

    • жилийн тайлан, тайлан баланс батлах;
    • цэвэр ашгийг хуваарилах.

    Энэ шийдвэрийг компанийн дүрэмд заасан хугацаанд гаргах ёстой, гэхдээ ямар ч тохиолдолд санхүүгийн жил дууссанаас хойш 2 сараас өмнө, 4 сараас хэтрэхгүй (жишээлбэл, 3-р сараас 4-р сар хүртэл).

    Жилийн үр дүнгийн талаарх шийдвэрээс гадна ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн бусад бүх шийдвэр нь онцгой шинж чанартай байдаг.

    "Хэлэлцэх асуудал"-ыг өргөжүүлэх талаар

    Практикт жилийн шийдвэр гарах үед компанийн жилийн үр дүнтэй холбоогүй асуудал (жишээлбэл, томоохон хэлцлийг батлах, дүрэмд өөрчлөлт оруулах гэх мэт) гарч ирэх тохиолдол байдаг. ). Хэрэв хувь нийлүүлэгч/оролцогчийн жилийн эцсийн шийдвэрт заавал биелүүлэх ёстой асуудлуудын зэрэгцээ бусад асуудлыг шийдвэрлэсэн бол энэ нь хууль тогтоомжид харшлахгүй нь дамжиггүй. Гэсэн хэдий ч энэ нь ийм шийдвэрийн хуулбарыг гуравдагч этгээдэд өгөхөд зарим хүндрэл учруулж болзошгүй юм.

    Жишээ 3

    Энэ байдлыг төсөөлөөд үз дээ. Үл хөдлөх хөрөнгө худалдаж авахын тулд банкнаас зээл авахыг хүсч буй нэг оролцогчтой компани өөрийн хүсэлтээр бодит төлбөрийн чадварыг баталгаажуулсан олон тооны баримт бичгийг банкинд ирүүлдэг. Хэрэв зээлийн гэрээ байгуулах нь компанийн хувьд томоохон хэлцэл бол банк ийм хэлцлийг батлах тухай эрх бүхий удирдлагын байгууллагын протокол/шийдвэр ирүүлэхийг шаардах нь гарцаагүй. Энэ нь ойлгомжтой, учир нь банк хийсэн гүйлгээг хүчин төгөлдөр бус гэж хүлээн зөвшөөрөх бүх эрсдлийг арилгах шаардлагатай (эцсийн эцэст, хэрэв компанийн дээд удирдлагын байгууллагаас зөвшөөрөл авах шаардлагатай гүйлгээг өмнө болон дараа нь зөвшөөрөөгүй бол). түүний дүгнэлт, дараа нь тодорхой нөхцөлд үүнийг хүчингүй гэж зарлаж болох бөгөөд үүний үр дүнд хэлцлийн дагуу хүлээн авсан бүх зүйлийг талуудад буцааж өгөх ёстой). Хэрэв ийм компанийн цорын ганц оролцогч нь түүний хувьд бүх чухал асуудлыг, тэр дундаа тухайн компанийн зээлийн гэрээний дүгнэлтийг нэг баримт бичигт тусгасан бол тухайн жилийн үр дүнд үндэслэн шийдвэр гаргасан бол банк дараахь зүйлийг мэдэж байх болно. Зээл авах асуудалтай огт холбоогүй бусад зүйлс. Энэ нь нийгэмд үргэлж ашигтай байдаггүй. Түүнчлэн, банк санамсаргүй олж авсан мэдээлэлтэй холбоотой нэмэлт асуултуудтай байж магадгүй юм.

    Энэ нөхцөл байдлаас гарах арга зам байгаа гэж та маргаж болно: та "шаардлагагүй бүх зүйлийг" орхиж болох шийдвэрийн хуулбарыг банкинд өгөх хэрэгтэй. Гэхдээ банк шийдвэрийн эх хувь эсвэл хуулбарыг нь шаардаж байж магадгүй..., татгалзахад хэцүү байх болно.

    Шийдвэрийн баримт бичиг

    Харамсалтай нь цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн шийдвэрийн нэгдсэн хэлбэр байхгүй. Шийдвэрийг зөвхөн хувь нийлүүлэгч/оролцогч дангаараа гаргаж, бичгээр баталгаажуулна гэж хуульд заасан. Тиймээс шийдлийг ямар ч хэлбэрээр эмхэтгэж болох боловч энэ нь илүү дээр юм.

    • Үүнийг зохион байгуулалт, захиргааны баримт бичигт ихэвчлэн ашигладаг дэлгэрэнгүй мэдээллийг ашиглан хийх (энэ нь бидний дуртай ГОСТ R 6.30-2003-ыг санах шалтгаан юм), ХК, ХХК-д ийм төрлийн баримт бичигтэй ажиллах практикийг харгалзан үзэх;
    • шийдвэрийн хэлбэрийг тухайн компанийн орон нутгийн зохицуулалтын акт, тухайлбал цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн тухай заалтыг баталвал түүнийг хэрэгжүүлэхэд гарах алдаа бага байх болно.

    Ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн шийдвэрийн маягт (цаашид үүнийг "шийдвэр" гэж нэрлэх болно) нь бидний сайн мэдэх захиалгын стандарт маягттай төстэй юм. Тиймээс бид шийдлийн зөвхөн бие даасан нарийн ширийн зүйлсийн дизайны талаар тайлбар хийх болно.

    Ийм баримт бичгийг бүртгэдэггүй байгууллагууд байдаг. Тэд үүнийг цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн шийдвэр нь зөвхөн дотоод баримт бичиг бөгөөд эх хувь нь гэрийнхээ ханыг орхих нь ховор байдагтай холбон тайлбарлаж байна. Хэрэв шийдвэрийг гуравдагч этгээдэд танилцуулах шаардлагатай бол шийдвэрийн баталгаажуулсан хуулбар эсвэл түүнээс авсан хуулбарыг ихэвчлэн өгдөг. Төөрөгдөл гаргахгүйн тулд бид ийм шийдвэрт зөвхөн огноо төдийгүй дугаарыг бүртгэж, оноож өгөхийг зөвлөж байна.

    Байгууллагын нэрийг тусад нь эхний мөрөнд биш, харин баримт бичгийн төрлүүдийн нэрийн дотор оруулах шийдлүүд ихэвчлэн байдаг. Дараа нь шийдвэр нь байгууллагын хэвлэмэл хуудсан дээр бичигдээгүй тул цорын ганц хувьцаа эзэмшигч / оролцогчийн гарын үсэг дээр "албан тушаал" -ын нэрэнд байгууллагын нэрийг оруулсан болно. Энэ тохиолдолд шийдвэрийн дугаарыг "ШИЙДВЭР" гэсэн үгийн хажууд бичиж, хэвлэгдсэн газар, огноог гэрээ байгуулахтай ижил байдлаар байрлуулна (Жишээ 4, 5-ыг харьцуулна уу). ГОСТ R 6.30-2003-ийн зөвлөмжүүдтэй зөрчилдөж буй энэ хувилбарт хүн бүр дассан бөгөөд олон хүн үүнийг цорын ганц зөв гэж үздэг.

    Энэхүү практик бий болсон нь хувьцаа эзэмшигчид/оролцогчдын шийдвэрийг ихэвчлэн эдгээр баримт бичгийн зохих агуулгыг сайн мэддэг хуульчид гаргадаг боловч зохион байгуулалт, захиргааны баримт бичгийг боловсруулах чадваргүй байдагтай голлон тайлбарлаж байна. деталь бүрийн үүргийн талаар ойлголтгүй байна. Мөн ГОСТ R 6.30-2003 нь зөвлөмжийн шинж чанартай байдаг. Энэхүү загварт зөвхөн хуульчид дассан төдийгүй оролцогчид/хувьцаа эзэмшигчид өөрсдөө, мөн эдгээр баримт бичгүүдийг харж буй төрийн байгууллага, гүйцэтгэгч нар ч бас дассан байдаг. Шаардлагагүй эрсдэлд орохгүйн тулд таны хэргийг нотлох шаардлагад автуулахгүйн тулд, жишээлбэл, төрийн байгууллага таны баримт бичгийг бэлтгэхэд бага зэрэг хоцрохыг зөвтгөх шийдвэр гаргасан тохиолдолд бид "ерөнхий хурдаар аялахыг зөвлөж байна. урсгал," өөрөөр хэлбэл. "Бүх хуульчид" шиг шийдвэр гаргах.

    Шийдвэр гарсан өдөр нь түүнийг цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогч баталсан өдөр юм. Үүний зэрэгцээ тухайн жилийн үр дүнд үндэслэн шийдвэр гаргах хуулийн дагуу тогтоосон хугацааг анхаарч үзээрэй (бид эдгээрийг ХК, ХХК-ийн хувьд дээр дурдсан). Ихэвчлэн огноог араб тоогоор өдөр, сар, жилийн дарааллаар, цэгээр тусгаарлан бичдэг (жишээлбэл, 20.04.2012 ) эсвэл амаар-тооноор (жишээлбэл, 2012 оны дөрөвдүгээр сарын 20). Хоёр дахь тохиолдолд "жил" гэсэн үгийг бүрэн бичээгүй, харин "g." гэсэн товчлолыг ашигладаг. Чухал баримт бичигт огнооны дугаарыг хоёр оронтой тоогоор (жишээ нь 09) бичсэн байх ёстой бөгөөд ингэснээр хэн ч есөөс өмнө 1 эсвэл 2-ын тоог бичихгүй/бичдэггүй бөгөөд дөрөвдүгээр сарын 9-ний өдрийг 19 эсвэл 29-ний өдөр болгон хувиргадаг.

    Шийдвэрийн текстийг уламжлалт байдлаар танилцуулга болон үндсэн хэсэгт хуваана.

    • танилцуулга хэсэгт цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн талаарх мэдээлэл орно.
      • хувь хүмүүсийн хувьд - овог нэр, паспортын мэдээлэл, оршин суугаа газрын хаяг; хуулийн этгээдийн хувьд - нэр, бүртгэлийн мэдээлэл, байршлын хаяг;
      • түүнийг цорын ганц хувьцаа эзэмшигч (оролцогч) гэдгийг илтгэх;
      • хувьцаа эзэмшигчийн эзэмшиж буй хувьцааны тоо (компанийн дүрмийн сангийн 100 хувийг бүрдүүлдэг оролцогчийн хувьцааны хэмжээ);
      эхний догол мөрний төгсгөлд (орос хэлний дүрмийн дагуу 9-р жишээг үзнэ үү) эсвэл тусдаа мөрөнд (хэрэгтэй адилтгаж) "шийдвэрлэсэн" эсвэл "шийдвэр гаргасан" гэсэн үгсээр төгсдөг. захиалгын маягт, 10 ба 11-р жишээг үзнэ үү);
    • текстийн үндсэн хэсэг нь текстэд дарааллаар жагсаасан цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн бүрэн эрхэд хамаарах нэг буюу хэд хэдэн асуудлаар гаргасан бодит шийдвэрийг багтаасан болно. Асуулт бүрийн шийдлийг серийн дугаар ашиглан шинэ догол мөрөөс эхлэн бичнэ.

    Өргөдөл байгаа эсэхийг бүртгэх дүрмийг эргэн санацгаая.

    Жишээ 6

    Хавсралт байгаа эсэхийг тэмдэглээрэй (энэ тохиолдолд өөр баримт бичгийг хоёр дахь хавсралтад хавсаргасан болно)

    "Гарын үсэг"-ийн нэг хэсэг болох шийдвэрт ердийн "хүний ​​албан тушаал"-ын оронд "Ганц хувьцаа эзэмшигч" эсвэл "Ганц оролцогч" гэж бичнэ (баримт бичгийг боловсруулаагүй бол компанийн нэрийг нэмнэ) түүний хэвлэмэл хуудсан дээр), дараа нь үргэлж хувийн цэцэглэн хөгжиж, БҮТЭН НЭР байдаг. 9-11-р жишээг үзнэ үү.

    Хэрэв өөр В байгууллага нь А байгууллагын хувьцаа эзэмшигч/оролцогчоор ажиллаж байгаа бол В байгууллагын дарга шийдвэрт гарын үсэг зурна (Жишээ 11-ийг үзнэ үү).

    Шийдвэр нь ихэвчлэн цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн гарын үсгийн хажууд байрлах компанийн тамга тэмдгээр битүүмжилдэг. Анхаарна уу: “А” компанийн цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогч нь “Б” хуулийн этгээд байсан ч уг шийдвэрт “А” компанийн тамга тэмдэг дарагдсан боловч захирал нь гарын үсэг зурсан “Б” хуулийн этгээд биш. Энэ нь нэг төрлийн гэсэн үг дүрэмд үл хамаарах зүйлтамга нь тухайн байгууллагыг төлөөлөн баримт бичигт гарын үсэг зурсан эрх бүхий этгээдийн гарын үсгийг гэрчилнэ.

    Урлагийн 1 дэх хэсэгт заасан хувьцаа эзэмшигчдийн нэгдсэн хурлын тэмдэглэлтэй холбогдуулан хувьцаа эзэмшигчийн шийдвэрийг 2 хувь үйлдсэн болно. ХК-ийн 63 Холбооны . Оролцогчдын нэгдсэн хурлын тэмдэглэлтэй холбогдуулан ХХК-ийн тухай Холбооны хуульд тусгайлан заагаагүй байсан ч ХХК-ийн оролцогчийн шийдвэрийг ижил төстэй байдлаар 2 хувь үйлдэхийг зөвлөж байна.

    Хэрэв уусмалыг 2 ба түүнээс дээш хуудсан дээр хийсэн бол түүний хуудсыг нимгэн тууз эсвэл зузаан утсаар зөв оёх хэрэгтэй. Ар талд нь оёх хэсэгт "Оёод, дугаарласан, гарын үсэг, тамга дарж баталгаажуулсан 3 (Гурван) хуудас" гэж бичих жижиг цаас нааж, огноог бичнэ. Дараа нь шийдвэрийн хуудсан дээр хэсэгчлэн, бичээстэй наасан цаасан дээр хэсэгчлэн байрлуулсан байхаар цорын ганц хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн гарын үсэг, компанийн тамгыг дарна. Баримт бичигт гарын үсгийг компанийн гүйцэтгэх байгууллага (захирал, ерөнхий захирал гэх мэт) тавьдаг нь энэ асуудлыг хуулиар зохицуулаагүй тул алдаа биш юм.

    • хэрэв тэр хувь хүн (Жишээ 9) бөгөөд нэгэн зэрэг ерөнхий захирал (өөрөөр хэлбэл цорын ганц гүйцэтгэх байгууллага, жишээ 10-ыг үзнэ үү);
    • хэрэв тэр хуулийн этгээд бол (Жишээ 11), нэгэн зэрэг гадаадын иргэн (Жишээ 12).

    Бүх тохиолдолд цорын ганц хувьцаа эзэмшигч / оролцогчийн хүсэл зоригийг шийдвэр хэлбэрээр илэрхийлэх боломжгүй гэдгийг хэлэх ёстой. Энэ нь ОХУ-ын Дээд Арбитрын шүүхийн Тэргүүлэгчдийн 2001 оны 3-р сарын 13-ны өдрийн 62 тоот мэдээллийн захидлын 11 дэх хэсэгт "Их хэлцэл, сонирхогч этгээдийн хэлцэл хийхтэй холбоотой маргааныг шийдвэрлэх практикийг хянан үзэх. бизнесийн компаниуд." Энэхүү захидалд нэг хувьцаа эзэмшигчээс бүрдсэн компаниудад хувьцаа эзэмшигчдийн нэгдсэн хурлын шийдвэртэй дүйцэхүйц баримт бичиг нь тухайн хувьцаа эзэмшигчийн шийдвэр эсвэл түүний хүсэл зоригийг илэрхийлсэн өөр бичмэл баримт бичиг (гүйлгээ хийх зөвшөөрөл) гэж заасан байдаг. Ийнхүү томоохон хэлцэл, сонирхол бүхий хэлцэл хийх хувьцаа эзэмшигч/оролцогчийн зөвшөөрлийг өөр баримт бичиг, тухайлбал захидал хэлбэрээр илэрхийлж болно. Түүнчлэн томоохон хэлцэл, сонирхол бүхий хэлцлийг батлах тухай хувьцаа эзэмшигчид/оролцогчдын нэгдсэн хурлын тэмдэглэлд тусгагдсан хуульд заасан бүх нөхцөлийг агуулсан байх ёстой. Ийм захидлын жишээг 13-р жишээнд үзүүлэв.

    Энэ жишээний онцлог нь ХХК, ХК-д ихэвчлэн олддог оффшор компани болох эзэмшигчийн шийдвэрийн англи хувилбар байгаа явдал юм.

    Таны харж байгаагаар энэ захидал нь ХХК-ийн хэвлэмэл хуудсан дээр гаргаагүй, харин ХХК-ийн цорын ганц оролцогч хувь хүний ​​нэрийн өмнөөс бичигдсэн бөгөөд тамга тэмдэггүй (Жишээ 9-ийн баримт бичигтэй харьцуулна уу).

    Хэрэв ХХК-ийн дүрмийн сангийн 100 хувь нь тодорхой хуулийн этгээд, тухайлбал, хаалттай хувьцаат компанид харьяалагддаг бол энэ хаалттай хувьцаат компани энэ баримт бичгийг хэвлэмэл хуудсандаа зурж, тамга дарж болно.

    Хуулийн дагуу аливаа байгууллагыг бий болгохдоо шаардлагатай бүх албан ёсны шаардлагыг дагаж мөрдөх, тухайлбал бүртгэлийн байгууллагад холбогдох бичиг баримтыг бүрдүүлэх шаардлагатай. Энэ нь хуулийн этгээдийг татварын зорилгоор бүртгүүлэх, мөн хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд компанийн талаарх мэдээллийг оруулахад шаардлагатай ().

    ХХК (хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани) байгуулахдаа бүртгэлийн байгууллагад холбогдох шийдвэрийг гаргах шаардлагатай. Энэ нь ямар төрлийн баримт бичиг, хэрхэн зөв зохиохыг авч үзье.

    Энэ юу вэ?

    ХХК байгуулах шийдвэр нь шаардлагатай баримт бичгийн нэг юм. Үүнийг эмхэтгэх хэрэгцээ хэзээ үүсдэг байгууллага нь нэг үүсгэн байгуулагчтай.

    Хэд хэдэн үүсгэн байгуулагчид энэ үйл явцад оролцвол энэ нь үүргээ гүйцэтгэдэг. Уулзалтын өдөр, газар, хурлын үеэр байгууллага байгуулах шийдвэрийн талаарх мэдээллийг тусгасан.

    Баримт бичгийг хэн, хэзээ бүрдүүлдэг вэ?

    Байгууллага нэг үүсгэн байгуулагчтай бол шийдвэр гаргаж, гарын үсэг зурдаг. Энэ бол шинэ компанийг бүртгэх эхний шат юм.

    Хэд хэдэн үүсгэн байгуулагчтай бол нарийн бичгийн дарга хурлын тэмдэглэл үйлддэг. Энэхүү баримт бичигт бүх оролцогчид гарын үсэг зурсан.

    Ийм баримт бичгийг улсын бүртгэлийн байгууллагад хүргүүлэх үйлчилгээг санал болгодог олон тооны хуулийн фирмүүд байдаг. Шаардлагатай бол та ийм мэргэжилтнүүдэд бүх бичиг баримтыг цуглуулж, боловсруулахыг даатгаж болно.

    Баримт бичгийг хаана өгөх вэ?

    Компанийг бүртгүүлэхийн тулд нэг оролцогчийн гарын үсэг бүхий шийдвэрийг ирүүлэх ёстой Холбооны татварын албанд(Холбооны татварын алба). Энэ байгууллага нь татварын зорилгоор хуулийн этгээдийг бүртгэхээс гадна хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд оруулахад шаардлагатай мэдээллийг бүрдүүлдэг.

    Шийдэл боловсруулсан бол илүү дээр юм 2-3 хувь, учир нь энэ баримт бичиг нь зөвхөн Холбооны татварын алба төдийгүй янз бүрийн байгууллага, банкны бүтэц, санд танилцуулах шаардлагатай байж болно.

    Үүнээс гадна татварын албанд дараахь баримт бичгийг бүрдүүлэх шаардлагатай.

    • гаргасан мэдэгдэл;
    • байгууллагууд давхардсан тоогоор;
    • улсын хураамж төлсөн баримт бичиг;
    • өмчлөх эрхийн гэрчилгээний хуулбар;
    • ХХК байгуулах тухай гэрээ.

    Хэрэв үүсгэн байгуулагчийн бүртгэлтэй газарт бүртгэл хийгээгүй бол заавал байх нөхцөл бол хаягийн тухай баталгааны захидал байх явдал юм.

    Та энэ баримт бичгийн талаарх дэлгэрэнгүй мэдээллийг дараах видеоноос авах боломжтой.

    Эмхэтгэлийн дүрэм

    Энэхүү баримт бичиг нь дараахь зүйлийг агуулсан байх ёстой.

    • Байгууллагын нэр.
    • Бизнесийн байрлаж буй хаяг.
    • Хэмжээний мэдээлэл. Капитал нь мөнгөн хөрөнгөөс бүрдээгүй тохиолдолд баримт бичигт эд хөрөнгийн массын нэр, нэрлэсэн үнийн талаархи мэдээллийг агуулсан байх ёстой.
    • Хэрэв байгууллага хэд хэдэн үүсгэн байгуулагчтай бол нийт дүрмийн санд оролцогч бүрийн эзлэх хувийг зааж өгөх шаардлагатай.
    • Ерөнхий захирлаар томилогдсон хүний ​​тухай мэдээлэл. Баримт бичиг нь иргэний паспорт дээр заасан мэдээллээс гадна тухайн хүнд менежерийн бүрэн эрхийг олгосон хугацааг агуулсан байх ёстой. Дараа нь үүн дээр үндэслэн эмхэтгэх болно.
    • Баримт бичиг нь цорын ганц үүсгэн байгуулагчийн гарын үсгийг агуулсан байх ёстой.
    • Шийдвэр гаргасан огноо. Бүртгүүлсний дараа улсын хураамж төлсөн өдрөөс хэтрэхгүй байх ёстой.

    Баримт бичиг нь хоёроос дээш хуудас агуулж байвал түүнийг хавсаргах ёстой. Шийдвэрийг дор хаяж хоёр хувь үйлдсэн байх ёстой. Тэдний нэг нь улсын бүртгэлийн байгууллагад хүргүүлэх зориулалттай, хоёр дахь нь тухайн байгууллагын архивт тодорхойгүй хугацаагаар хадгалагдах ёстой.

    Хэрэв компанийг хэд хэдэн оролцогч үүсгэн байгуулсан бол баримт бичгийг нотариатаар баталгаажуулах шаардлагатай.

    Бүртгэгдсэн цэгүүд нь үүсгэн байгуулах баримт бичгийг бүрдүүлэх үндсэн дүрэм юм. Аж ахуйн нэгжийн үйл ажиллагааны онцлогоос хамааран нийтлэлийн текстэд зарим нэмэлт мэдээллийг оруулах шаардлагатай байж болно.

    Шийдэл №1
    үүсгэн байгуулах тухай цорын ганц үүсгэн байгуулагч
    Хувьцаат компани "_________________"

    Шийдвэр гаргасан газар: ____________

    Шийдвэр гаргасан огноо, цаг: “__”___________2014, 10:00.

    Би, иргэн, бүтэн нэр үүсгэн байгуулагч (ОХУ-ын иргэний паспорт: 00 00 000000, олгосон _____________________ ___________ 00.00.0000, хэлтсийн код: 000-000, бүртгэлийн хаяг: 000000, ________, _____________ гудамж, №____, байрны №____),

    үүсгэн байгуулагч нь хуулийн этгээд бол:
    - Даргаар төлөөлж буй хуулийн этгээдийн компанийн нэр, овог нэр. Дүрмийн үндсэн дээр үйл ажиллагаа явуулдаг (OGRN 0000000000000, INN: 0000000000, KPP: 000000000, байршлын хаяг: 000000, _______, гудамж __________, байр___, д.__, оффис___),

    Хаалттай хувьцаат компанийн цорын ганц үүсгэн байгуулагч,

    1. “________________” хувьцаат компани /цаашид компани гэх/-ийг байгуулсугай.
    2. хэмжээгээр компанийн дүрмийн санг баталсугай 10000 (Арван мянга)рубль хуваасан 10000 (арван мянга)тус бүр нь 1 (нэг) рублийн нэрлэсэн үнэ бүхий энгийн бүртгэлтэй, гэрчилгээгүй хувьцаа.
    3. Компанийг үүсгэн байгуулснаар тараасан хувьцаа нь компанийг улсын бүртгэлд бүртгүүлснээс хойш нэг жилийн дотор бүрэн төлсөн байх ёстой. Энэ тохиолдолд компанийг үүсгэн байгуулах үед тараасан хувьцааны 50 (тавин)-аас доошгүй хувийг компанийг улсын бүртгэлд бүртгэсэн өдрөөс хойш гурван сарын дотор төлөх ёстой. Хувьцааны төлбөр хийгдсэн
    Сонголт 1:бэлэн мөнгөөр ​​касс эсвэл компанийн тооцооны дансанд.
    Сонголт 2:өмч: ___________________________, ____ ширхэг.
    4. Компанийг үүсгэн байгуулагчаас компанийн байршуулсан хувьцааны төлбөрт оруулсан хөрөнгийн мөнгөн дүнгийн дүнгээр баталсугай. 10000 (Арван мянга)рубль, зах зээлийн үнийн үнэлгээний тайлангийн дагуу _______-ны №______. бие даасан үнэлгээчээр хийсэн - үнэлгээчний нэр (үнэлгээний компани).
    5.Компанийн дүрмийг баталсугай.
    6. Компанийн ерөнхий захирлаар овог нэрээ сонгоно. (ОХУ-ын иргэний паспорт: 00 00 000000, олгогдсон _____________________ ________________________ 00.00.0000, хэлтсийн код: 000-000, бүртгэлийн хаяг: 000000, ________, _____________ гудамж, хороолол, байр.____).
    7. Компанийн ерөнхий захиралтай байгуулсан хөдөлмөрийн гэрээ (гэрээ)-ийн төслийг баталсугай.
    8. Сонголт 1:Компанийн аудитороор бүтэн нэрийг сонгох.
    Сонголт 2:Компанийн Хяналтын комиссын гишүүдийг сонгох: овог нэр, овог нэр, овог нэр.
    9. Компанийн төлөөлөн удирдах зөвлөлийн гишүүдийг сонгох:

    - БҮТЭН НЭР. (ОХУ-ын иргэний паспорт: 00 00 000000, олгогдсон _____________________ ________________________ 00.00.0000, хэлтсийн код: 000-000, бүртгэлийн хаяг: 000000, ________, _____________ гудамж, ____ байр, байрны ________);
    - БҮТЭН НЭР. (ОХУ-ын иргэний паспорт: 00 00 000000, олгогдсон _____________________ ________________________ 00.00.0000, хэлтсийн код: 000-000, бүртгэлийн хаяг: 000000, ________, _____________ гудамж, ____ байр, байрны ________);
    - БҮТЭН НЭР. (ОХУ-ын иргэний паспорт: 00 00 000000, олгогдсон _____________________ ________________________ 00.00.0000, хэлтсийн код: 000-000, бүртгэлийн хаяг: 000000, ________, _____________ гудамж, ____ байр, байрны ________);
    - БҮТЭН НЭР. (ОХУ-ын иргэний паспорт: 00 00 000000, олгогдсон _____________________ ________________________ 00.00.0000, хэлтсийн код: 000-000, бүртгэлийн хаяг: 000000, ________, _____________ гудамж, хороолол, байр.____).

    10. Компанийн бүртгэгчээр “Бүртгэгчийн овог нэр”, түүнчлэн бүртгэлтэй үнэт цаас эзэмшигчийн бүртгэл хөтлөх, хадгалах гэрээний нөхцөлийг баталсугай.

    Үүсгэн байгуулагчийн гарын үсэг:
    БҮТЭН НЭР. үүсгэн байгуулагч ________________

    үүсгэн байгуулагч нь хуулийн этгээд бол
    Менежерийн байр суурь
    Хуулийн этгээдийн аж ахуйн нэгжийн нэр
    БҮТЭН НЭР. менежер ___________________
    м.п.

    Анхаар: Компанийн аудитын комиссын гишүүд (аудитор) нь компанийн төлөөлөн удирдах зөвлөлийн гишүүн, компанийн цорын ганц гүйцэтгэх байгууллагын чиг үүргийг гүйцэтгэдэг хүн, компанийн хамтын гүйцэтгэх байгууллагын гишүүн байж болохгүй.

    Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани нь ОХУ-д аж ахуйн нэгжийн нийтлэг зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэр юм. Манай улсад жил бүр ийм төрлийн олон арван аж ахуйн нэгжүүд бий болдог. ХХК хэлбэрээр шинэ компани байгуулах эхний алхамууд нь цорын ганц үүсгэн байгуулагчийн шийдвэрийг албан ёсны болгох эсвэл шинэ аж ахуйн нэгж байгуулах тухай оролцогчдын нэгдсэн хурлын тэмдэглэлээс эхэлдэг. Эдгээр баримт бичгийг хэрхэн зөв бүрдүүлэх, 2017 онд компанийн захирлыг томилох ямар онцлог шинж чанаруудыг олж мэдье.

    ХХК нь оролцогчдын дунд ашиг орлого олох зорилготой арилжааны байгууллагуудыг хэлдэг.

    ХХК болон бусад хамтын аж ахуйн нэгжүүдийн гол ялгаа нь аж ахуйн нэгжийн энэхүү зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрт оролцогчийн үүрэг хариуцлагыг үүсгэн байгуулагчийн эрх бүхий хөрөнгийн нэг хэсэг болгон компанийг байгуулахдаа төлсөн хэмжээгээр хязгаарладаг явдал юм.

    Хэдийгээр зарим шүүмжлэгчид ХХК-ийн сул тал нь түүнийг байгуулахын тулд дор хаяж 10 мянган рублийн дүрмийн сан, банкны данс, тамга тэмдэгтэй байх ёстой гэж үздэг ч эдгээр нь бараг бүх иргэний давуу тал юм. аж ахуйн нэгж нээж болно.

    Түүнчлэн, ХХК-ийн сул тал нь жишээлбэл, хувиараа бизнес эрхлэгчийн бүртгэлтэй харьцуулахад түүнийг бүртгэх илүү төвөгтэй журам юм. Гэхдээ энд ч гэсэн ХХК-ийг бий болгох алхамууд маш энгийн хэвээр байгаа бөгөөд ялангуяа үнэ цэнэтэй зүйл бол хуулиар хязгаарлагдсан тодорхой алгоритмтай байдаг.

    ХХК-ийг бий болгох нь хамгийн бага цаг хугацаа, материалын зардал шаарддаг

    Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани байгуулах үндсэн баримт бичгийн товч жагсаалт

    ХХК-ийн бүртгэлийг ОХУ-ын олон зохицуулалтын хуулиудад нарийвчлан тусгасан байдаг бөгөөд тэдгээрийн гол нь дараахь зүйлүүд юм.

    • "Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компаниудын тухай" 02/08/1998 оны 14-FZ тоот хууль;
    • "Хуулийн этгээд, хувиараа бизнес эрхлэгчдийн улсын бүртгэлийн тухай" 2001.08.08-ны өдрийн 129-ФЗ тоот хууль;
    • Засгийн газрын 2004 оны 9-р сарын 30-ны өдрийн 506 тоот "Холбооны татварын албаны тухай журмыг батлах тухай" тогтоол.

    Мөн түүнчлэн ХХК-ийг бүртгэх нөхцлийн зарим өөрчлөлтийг 2016 оны 1-р сарын 1-ний өдрийн 67-FZ хуулиар оруулсан болно.

    Компани нээх баримт бичгийн бүрдэлд тавигдах ерөнхий шаардлага

    Одоогийн байдлаар ХХК-ийг бүртгүүлэхдээ баримт бичгийн багцын хоёр сонголт байдаг. Эхний тохиолдолд үүсгэн байгуулагчид нь хувь хүмүүс болон хуулийн компаниудыг багтаасан тохиолдолд дараахь баримт бичгийн жагсаалтыг гаргаж өгнө.

    • компанийн үүсгэн байгуулагч, захирал, ерөнхий нягтлан бодогчийн паспортын нотариатаар баталгаажуулсан хуулбар;
    • үүсгэн байгуулагчдын нэгдсэн хурлын тэмдэглэл;
    • дүрэм;
    • үүсгэн байгуулах гэрээ (нэгээс олон үүсгэн байгуулагчтай бол);
    • барилга, орон сууц (оффис) түрээслэх гэрээ;
    • түрээсийн байр/орон сууцны өмчлөлийн гэрчилгээ;
    • захирал, ерөнхий нягтлан бодогч ажилд авах тушаал;
    • үүсгэн байгуулагчдын материаллаг хөрөнгийг (хөрөнгө) дүрмийн санд оруулах тухай акт;
    • үүсгэн байгуулагчдаас дүрмийн санд хүлээн авсан төлбөрийн баримт, мөнгөн орлого;
    • үүсгэн байгуулагч хуулийн этгээдийн мэдэгдэл. Эдгээр өргөдлийг P11001 тусгай маягтын дагуу боловсруулсан бөгөөд үүнд шаардлагатай бүх бичиг баримтыг жагсаасан болно: дүрэм, үүсгэн байгуулах гэрээ, үүсгэн байгуулагчдын хурлын тэмдэглэл, компанийн даргын эрхийг баталгаажуулсан протоколын хуулбар, менежерийн паспортын хуулбар, Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлийн хуулбар, OGRN-ийг томилсон гэрчилгээ, бүртгэлийн тухай татварын байцаагчийн захидал, TIN гэрчилгээ. Бүх хуулбарыг нотариатаар баталгаажуулсан болно.

    Хоёрдахь хувилбарт, дотоодын аж ахуйн нэгжүүдээс гадна ХХК-ийг үүсгэн байгуулагчид нь гадаадын иргэн, гадаадын хуулийн этгээдийг багтаасан бөгөөд гадаад хэл дээр ирүүлсэн бүх баримт бичгийн хуулбарыг нотариатаар гэрчлүүлнэ.

    Компанийн дүрмийн санг эд хөрөнгийн шимтгэлээс бүрдүүлсэн нөхцөл байдлыг мөн тусгасан болно. Энэ тохиолдолд эдгээр хадгаламжийг баталгаажуулахын тулд та дараахь баримт бичигтэй байх ёстой.

    • өмчлөлийн гэрчилгээ;
    • үл хөдлөх хөрөнгийн техникийн паспорт;
    • үл хөдлөх хөрөнгийн баталгаат карт;
    • шилжүүлсэн хөрөнгийн үнэ цэнэ.

    Үүний зэрэгцээ, ирүүлсэн баримт бичгийн үндсэн дээр үнэлгээний тайланг гаргаж, энэ эд хөрөнгийг ХХК-ийн балансад хүлээн зөвшөөрсөн.

    ХХК-ийн үүсгэн байгуулагчдын хурлын тэмдэглэл боловсруулах

    ХХК-ийн ерөнхий хурал нь тухайн компанийн хууль тогтоомжоор тогтоосон давтамжтайгаар явагддаг. Тэр дундаа жил бүр хурал зохион байгуулах ёстой. ХХК-ийг үүсгэн байгуулагчдын хурлын тухайд бол зөвхөн нэг удаа хуралддаг, учир нь болсны дараа үүсгэн байгуулагчийн статус оролцогчийн статус болж өөрчлөгддөг.

    Энэ бол эдгээр ойлголтуудын ялгаа юм.

    Тиймээс үүсгэн байгуулагчид нь ХХК-ийг анх байгуулахад оролцож буй хуулийн этгээд, хувь хүмүүс юм. Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд хувь хүмүүсийн паспортын мэдээлэл, үүсгэн байгуулагч хуулийн фирмийн үндсэн мэдээллийг оруулсан болно. Энэхүү үүсгэн байгуулагчдын жагсаалт нь аж ахуйн нэгжийн оршин тогтнох хугацаанд өөрчлөгдөөгүй хэвээр байна.

    ХХК байгуулах тухай үүсгэн байгуулагчдын нэгдсэн хуралдааны тэмдэглэл батлах тухай

    Гэхдээ оролцогчдын жагсаалтыг шинэ гишүүд элсүүлсэн тохиолдолд өргөтгөх, өмнөх гишүүдийг хассан тохиолдолд цөөрүүлэх тал дээр өөрчилж болно.

    Ийнхүү анхны хурлын дараа үүсгэн байгуулагчид үүсгэн байгуулагдсан аж ахуйн нэгжийн оролцогч, гишүүн эсвэл хувьцаа эзэмшигчид болно.

    Ямар тохиолдолд хурлын тэмдэглэл хийх шаардлагатай вэ?

    Хэрэв хоёр ба түүнээс дээш үүсгэн байгуулагч байгаа бол үүсгэн байгуулагчдын хурлын тэмдэглэл үйлдэх ёстой. Үүсгэн байгуулагч нь зөвхөн нэг хувь хүн эсвэл нэг хуулийн этгээд байвал үүсгэн байгуулах анхны баримт бичиг нь түүний цорын ганц үүсгэн байгуулагчийн аж ахуйн нэгж байгуулах тухай шийдвэр юм. Энэ тохиолдолд үүсгэн байгуулагчдын хурлын тэмдэглэлийг боловсруулаагүй болно.

    Үүсгэн байгуулалтын хурлыг зохион байгуулахаар үүсгэн байгуулагчдын цуглааныг зохих мэдэгдлийн хэлбэрээр тэмдэглэж, хурлын огноо, түүний урьдчилсан хэлэлцэх асуудлыг тусгасан болно. Эдгээр урилгыг сонирхсон бүх хүмүүст илгээдэг.

    Үүсгэн байгуулалтын хурал зарлах тухай мэдэгдлийн жишээ

    ХХК-ийн оролцогчдын хурал хийх нюансууд

    Үүсгэн байгуулагчдын хурлын тэмдэглэлийг боловсруулах журмыг ОХУ-ын Иргэний хуулийн 181.2 дугаар зүйлээр зохицуулдаг.

    Үүсгэн байгуулагчдын протоколд дараахь заавал байх ёстой заалтуудыг бүртгэхийг шаарддаг.

    1. Үйл явдлын газар, огноо.
    2. Үүсгэн байгуулагчдын жагсаалт. Үүсгэн байгуулагчдын хувьд - хувь хүмүүсийн хувьд паспортын мэдээллийг бүртгэдэг. Хуулийн этгээдийг төлөөлж буй үүсгэн байгуулагчдын хувьд: аж ахуйн нэгжийн бүтэн нэр; хууль ёсны хаяг; OGRN, KPP, TIN кодууд; Хуулийн этгээдийн төлөөлөгчийн овог нэр, паспортын дэлгэрэнгүй мэдээлэл.
    3. Хурлын дарга.
    4. Хурлын нарийн бичгийн дарга.
    5. Хэлэлцэх асуудал
    6. Үүсгэн байгуулагчдын үйл ажиллагаагаа зохицуулах гэрээний үүрэг, үүнийг байгуулах тухай тусдаа гэрээнд тусгасан болно.
    7. Санал хураалтын дүн.

    Хурлын хэлэлцэх асуудалд ирээдүйн аж ахуйн нэгжийн үндсэн шинж чанаруудын тодорхойлолтыг багтаасан байх ёстой.

    • ХХК-ийн хэлбэрээр зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрийг харуулсан аж ахуйн нэгжийн бүтэн нэр;
    • хууль ёсны хаяг;
    • түүний хувьцааг хуваарилахтай хамт дүрмийн сангийн хэмжээ;
    • дүрэм;
    • Найруулагчийн бүтэн нэр.

    Үүсгэн байгуулагчдын хурлын тэмдэглэлийн жишээг доор үзүүлэв.

    ХХК үүсгэн байгуулагчдын нэгдсэн хурлын жишээ протокол

    Хэлэлцэх асуудлын жагсаалтад орсон бүх асуудлаар санал хураалт явуулахад гагцхүү санал нэгтэйгээр шийдвэрлэх ёстой гэдгийг онцлон тэмдэглэх нь зүйтэй. Асуудлыг санал нэгтэй батлахгүй бол ХХК-ийг бүртгэхээс татгалзана. Хэрэв аж ахуйн нэгжийн бүртгэл аль хэдийн хийгдсэн бол оролцогчид эсвэл хувьцаа эзэмшигчдийн нэгдсэн хурлын тэмдэглэлд санал нэгтэйгээр бус харин энгийн олонхи буюу 3/4-ийн саналаар гаргасан шийдвэрийг батлах боломжтой. асуудлын ангилал.

    Ганц үүсгэн байгуулагчтай ХХК нээх шийдвэр гаргах

    Ерөнхийдөө ХХК-ийг үүсгэн байгуулагчдын тоо нэгээс тавь хүртэл байж болно. ХХК-ийг нэг үүсгэн байгуулагчтай бүртгүүлэх нь нэлээд өргөн тархсан практик юм.

    ХХК-ийн үүсгэн байгуулагч нь зөвхөн нэг хувь хүн, хуулийн этгээд байгаа тохиолдолд энэ баримтыг аж ахуйн нэгжийг байгуулах тухай шийдвэрийн протоколд тэмдэглэнэ. Компанийг бүртгүүлэхийн тулд энэ протоколыг танилцуулах шаардлагатай. ХХК-ийг үүсгэн байгуулах тухай шийдвэр гаргах хурлын тэмдэглэлийн албан ёсны нэр нь "Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани байгуулах тухай цорын ганц үүсгэн байгуулагчийн шийдвэр" гэсэн хэлбэртэй байж болно.

    Цорын ганц үүсгэн байгуулагчийн ХХК байгуулах шийдвэрийн жишээг зурагт үзүүлэв.

    Ганц үүсгэн байгуулагчтай ХХК байгуулах шийдвэрийн жишээ

    Өгөгдсөн жишээ нь батлагдсан канон биш, зөвхөн шийдлийн сонголтуудын нэг юм. Жишээлбэл, энэ шийдвэрийг үүсгэн байгуулагч нь цорын ганц шийдвэрлэх саналтай, хурлын үлдсэн оролцогчид зөвхөн зөвлөх санал өгөх эрхтэй бүх нийтийн хурлын тэмдэглэл хэлбэрээр албан ёсоор гаргаж болно.

    Ерөнхий захирлын томилгоо

    ХХК-ийн захирлын албан тушаалд томилогдох нь шинээр байгуулагдсан аж ахуйн нэгжийн үйл ажиллагааны хамгийн эхний алхам юм. Энэ томилгоог ихэвчлэн "шинэ хийсэн" захирал өөрөө гарын үсэг зурсан 1 тоот тушаалаар хийдэг. Гүйцэтгэх захирлыг томилох тухай тушаал гаргах эх үүсвэр нь үүсгэн байгуулах хурлын тэмдэглэл эсвэл цорын ганц үүсгэн байгуулагчийн шийдвэрт холбогдох бичилт юм.

    ХХК-ийн гүйцэтгэх захирлыг батлах тушаалын жишээг зурагт үзүүлэв.

    ХХК-ийн ерөнхий захирлыг томилох тухай тушаалын жишээ

    Нотариатч бичиг баримтыг баталгаажуулах ёстой юу?

    Аж ахуйн нэгж байгуулахдаа ХХК-ийн ерөнхий захирлын албан тушаалд томилох тушаалыг нотариатаар баталгаажуулах нь хуулиар зохицуулагдаагүй болно. Аж ахуйн нэгжийн хуучин даргыг солих гэхээр өөр хэрэг. Энэ тохиолдолд шинэ менежерийг батлахдаа хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд байгаа компанийн талаархи үндсэн мэдээллийг тохируулах шаардлагатай болно. Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд үндсэн захирал солигдсон тухай бичилтийг тохируулахын тулд холбогдох татварын албанд P14001 маягтын дагуу өргөдөл гаргаж, гарчиг хуудас, хуудас K (хуучин захирлын 1-р хуудас, шинэ захиралд зориулсан хуудас 1-2), Sheet R (хуудас 1-4).

    Хэрэв өргөдөл гаргахдаа бүх үүсгэн байгуулагчид баримт бичгийг хүлээн авч буй татварын байцаагчийг байлцуулан гарын үсэг зурсан бол нотариатаар гэрчлүүлэх шаардлагагүй. Практикт үүсгэн байгуулагчдын бүх гарын үсгийг нотариатаар баталгаажуулсан байдаг. Гэсэн хэдий ч ХХК-ийн бүх оролцогчид нотариатад биечлэн оролцох шаардлагагүй. Түүнд өргөдөл гаргагч өөрөө буюу компанийн шинэ захирал шаардлагатай бичиг баримтад гарын үсэг зурах эрхтэй байхад л хангалттай.

    Бусад бүртгэлийн маягтыг нотариатаар гэрчлүүлэхийн тулд дараахь баримт бичгийг нотариатаар баталгаажуулсан байх ёстой.

    • хуулийн этгээдийн бүртгэлийн гэрчилгээ;
    • дүрэм;
    • хуулийн этгээдийн улсын бүртгэлийн гэрчилгээ;
    • ХХК байгуулах шийдвэр;
    • захирлыг солих тухай ерөнхий хурлын шийдвэр буюу тэмдэглэл.

    ХХК-ийг бий болгох үйл ажиллагаа нь сонирхогч талуудын хурлыг хуралдуулахаас эхэлдэг бөгөөд энэ нь үүсгэн байгуулагчдын хурлын тэмдэглэлийг боловсруулах үндэс болдог. ОХУ-ын хууль тогтоомж нь бий болгож буй аж ахуйн нэгжийн хамгийн чухал шинж чанаруудын заавал жагсаалтыг агуулсан энэхүү баримт бичгийг боловсруулах хэлбэрийг тодорхой зохицуулдаг. ХХК-ийн үүсгэн байгуулагч нь зөвхөн нэг хувь хүн, хуулийн этгээд бол үүсгэн байгуулагчдын хурлын тэмдэглэлийг шинэ аж ахуйн нэгж байгуулах тухай шийдвэрээр сольж, цорын ганц үүсгэн байгуулагчийн гарын үсгээр баталгаажуулдаг.



    Үүнтэй төстэй нийтлэлүүд